Amaç hizmetse

Fenerbahçe gibi büyük camiaların tepe noktasında bulunanlar, çok zorda kalmadıkça ilişkileri bıçak gibi kesip atma lüksüne sahip değildir. Birleştiricilik, camiayı kucaklama, eleştiriye tahammül etme, fanatizmi eritme gibi misyonları herşeyden önce gelmelidir.
Sayın Aziz Yıldırım, Fenerbahçe’nin büyümesi için kolları sıvadığında, Efsane Başkan Ali Şen, Aziz Yılmaz ve Vefa Küçük gibi kulübün ileri gelenleri ile Altyapı Derneği, ona muhalifti. Ama daha sonra hepsi, Aziz Yıldırım’a destek verdi. Üstelik hafife alınmayacak söylemler ve suçlamalara rağmen... Doğru olan buydu. Amaç, Fenerbahçe’nin büyümesi ise, çıkar ilişkisi yoksa, yönetenler ile yönetilenlerin kavgaya tutuşması, abesle iştigal olur.
Fenerbahçe Dergisi’nin son sayısında Sayın Aziz Yıldırım, bazı çevrelere, “hain” göndermesi yaptı. Keşke Aziz Başkan, bu söyleme yer vermeseydi. Gerçekten Fenerbahçe’ye ihanet edenler varsa, onları eylemleri ile birlikte açıklamak gerekir. Bence, Fenerbahçe’yi dünya devleri arasına sokmak için uğraş veren Aziz Yıldırım, böyle bir cephe açmaktan uzak durmalı. Mayıs ayında yapılacak olan Genel Kurul’da, Şadan Kalkavan başkan adayı olacağını söyledi. Camiada, Sayın Aziz Yıldırım’ın Kalkavan’ın çıkışından rahatsızlık duyduğu konuşuluyor. Hatta, dergideki ifadeleri, Şadan Kalkavan’ın adaylığına bağlayanlar bile var.
Yıldırım’a ilk kez rakip çıkıyor. Bunu başta Fenerbahçe Yönetimi olmak üzere, tüm camia olgunlukla karşılamalı. Gerekirse, kulübün kitle iletişim birimlerinden Şadan Kalkavan’ın proje ve programını açıklamasına izin verilmeli. İşte o zaman, kurumsallaşmanın varlığı ortaya çıkar. Kimse, Aziz Yıldırım ve arkadaşlarını “diktatör” olarak suçlayamaz. Sayın Şadan Kalkavan, iyi bir Fenerbahçeli. Camiada saygınlığı olan, ender insanlardan. Güçlü bir yönetim kadrosu oluşturacağını herkes konuşuyor. Sayın Kalkavan, program ve proje çalışmalarını bitirdikten sonra, bunu Fenerbahçe camiası ve spor kamuoyu ile paylaşacaktır. Amaç Fenerbahçe’ye hizmetse, bunu en iyi yapacak olana Genel Kurul Üyeleri, hakkını teslim eder.